Moje zajecia maja forme praktycznych sesji 1:1 dla liderów, menedzerów oraz osób przygotowujacych sie do objecia roli liderskiej. Pracujemy na realnych sytuacjach zawodowych:
- zarzadzaniu zespolem,
- komunikacji i feedbacku,
- budowaniu autorytetu,
- delegowaniu,
- trudnych rozmowach,
- konfliktach
- czy wspólpracy z klientami i interesariuszami.
W swojej pracy lacze doswiadczenie menedze...
Moje zajecia maja forme praktycznych sesji 1:1 dla liderów, menedzerów oraz osób przygotowujacych sie do objecia roli liderskiej. Pracujemy na realnych sytuacjach zawodowych:
- zarzadzaniu zespolem,
- komunikacji i feedbacku,
- budowaniu autorytetu,
- delegowaniu,
- trudnych rozmowach,
- konfliktach
- czy wspólpracy z klientami i interesariuszami.
W swojej pracy lacze doswiadczenie menedzerskie z podejsciem opartym na mocnych stronach i naturalnych predyspozycjach. Dlatego **cena pierwszej sesji (500zl) obejmuje równiez dostep do badania CliftonStrengths® Top 5 (Gallup)**, które wykonujesz przed spotkaniem.
Podczas sesji analizujemy Twoje wyniki i przekladamy je na Twój indywidualny styl przywództwa, komunikacji i wspólpracy z ludzmi.
Mam ponad 8 lat doswiadczenia w srodowisku biznesowym i IT. Pracowalam m.in. jako Line Manager i Service Delivery Manager, zarzadzalam 27-osobowym zespolem PMO, 40-osobowym zespolem technicznym, prowadzilam rekrutacje oraz wspólpracowalam z miedzynarodowymi zespolami i klientami. Prowadzilam równiez indywidualne rozmowy rozwojowe z ponad 60 menedzerami, szkolenia i webinary.
Nie ucze jednego „wlasciwego” modelu lidera. Pomagam Ci lepiej zrozumiec wlasny sposób dzialania i swiadomie wykorzystywac swoje naturalne zasoby w zarzadzaniu ludzmi.
Z kazdego spotkania wychodzisz nie tylko z wieksza swiadomoscia swoich mocnych stron, ale przede wszystkim z konkretnymi wnioskami i rozwiazaniami, które mozesz zastosowac od razu w swojej pracy.
Zobacz więcej
Zobacz mniej